Не является библиотекой. Полнотекстовый доступ к изданиям не предоставляется.
Армстронг, М., Бэрон, А. Performance management. Управление эффективностью работы. Пер. с англ. И. Ющенко. – М.: Гиппо, 2005. – 384 c. Armstrong M., Baron A. Performance management: The new realities. London: The Chartered Institute of Personnel and Development, 1998. 320 p. (Russ. ed.: Armstrong, M., Baron, A. Performance management. Upravleniye effektivnost’yu raboty. Moscow: Hippo Publ. Ltd., 2005. 384 p.).
Армстронг, М., Бэрон, А. Управление результативностью: система оценки результатов в действии. Пер. с англ. С. Новицкой, Н. Кияченко. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 248 c.
Armstrong M., Baron A. Managing performance: Performance management in action. London: Institute of Personnel and Development, 2005. 182 p. (Russ. ed.: Armstrong, M., Baron, A. Upravleniye rezul’tativnost’yu: sistema otsenki rezul’tatov v deystvii. Moscow: Alpina Publ., 2018. 248 p.).
Описание оригинальной книги на языке оригинала с дополнением описания русскоязычного перевода для списков литературы на латинице (references):
Armstrong M., Baron A. Managing performance: Performance management in action. London: Institute of Personnel and Development, 2005. 182 p. (Russ. ed.: Armstrong, M., Baron, A. Upravleniye rezul’tativnost’yu: sistema otsenki rezul’tatov v deystvii. Moscow: Alpina Publ., 2018. 248 p.).
Описание русскоязычного перевода:
Армстронг, М., Бэрон, А. Управление результативностью: система оценки результатов в действии. Пер. с англ. С. Новицкой, Н. Кияченко. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 248 c.